組織・制度– category –

社員が辞めない企業に共通する「7つの当たり前」 「採用しても、すぐに辞めてしまう…」「常に人手不足で、求人広告を出し続けている…」「ライバル企業は、なぜあんなに社員が活き活きしているのだろう…」 多くの経営者や人事担当者が、人材の流出という深...

「社員定着率を劇的にアップさせる7つの打ち手」 「時間と費用をかけて採用した人材が、1年も経たずに辞めてしまった…」「中堅社員の離職が続き、ノウハウが社内に蓄積されない…」「退職者の穴を埋めるための採用活動に、常に追われている…」 経営者や人事...